医疗卫生人才

岗位职责： 1、在科主任领导和主治医师指导下，根据工作能力、年限、负责一定数量病员的医疗工作。担任住院、门诊、急诊的值班工作。 2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况。 3、书写病历。新入院病员的病历，一般应予病人入院后24小时内完成。检查和修改实习医师的病历记录。并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员的病案小结。 4、向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难及病员病情的变化，提出需要转科或出院的意见。 5、住院医师对所管病员应负责，在下班以前，作好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，用口头方式向值班医师交班。 6、参加科室查房。对所管病员每天至少上、下午各巡诊。科主任、主治医师查房（巡视）时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请它科会诊应陪同诊视。 7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作可指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。 8、认真学习，运用国内外的医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。 9、随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。 任职要求： 1、大专及以上学历、临床专业； 2、初级医师及以上职称； 3、从事临床工作3年以上，神内、呼吸内、心内、icu/hdu工作经验者优先； 4、熟练掌握本专业疾病诊疗技能 [详情>>]

工作职责： 1、负责危重症病人的诊断、抢救、治疗等工作。 2、熟练使用医疗仪器、医疗器械等方法治疗、管理危重症病人。 3、协助其他科室病人会诊、抢救等工作。 4、根据病人情况，详细询问、仔细检查病情，详细且书写清楚的记录病情诊断情况。 5、熟练地对检查单、化验报告等做出病情诊断分析。 6、对病情能够做出饮食方面的建议，并开具处方 7、遵守医德，保护患者的隐私。 任职要求: 1.临床医学，重症医学，西医，中西医结合等相关专业; 2.具有执业医师及以上职称，3-5年住院医工作经验; 3.有医院重症医学科等相关工作经验优先。 福利待遇： 1、集团央企背景，入职缴纳五险一金； 2、节假日福利； 3、提供免费午餐或餐补、免费员工宿舍； 4、院区免费停车位； 5、稳定广阔的发展平台； 6、临近南浔古镇，周边景色优美生态宜居 [详情>>]

岗位职责： 1、为患者提供中医诊断服务，并开展针灸、推拿、理疗等中医治疗服务； 2、负责诊疗患者的病历书写、病程记录、医嘱的下达等有关医疗文书的工作； 3、认真执行各项规章制度，诊疗常规和技术操作常规； 4、参加会诊、临床病例讨论，完善特殊病例； 5、通过沟通和中医诊疗服务，建立与患者的良好关系，提高患者满意度 任职要求： 1、专科及以上，中医学、中医康复、中医针灸推拿等中医相关专业学习背景； 2、三年以上针灸临床经验，基础理论扎实，熟练掌握针灸； 3、持有执业医师及以上资格证书（可变更注册）； 4、沟通理解能力强、热情、积极、有较强的服务意识。 [详情>>]

岗位职责 1、在护理部、科主任领导下负责所属科室的临床护理、教学、科研及在职教育的管理工作；是本部门护理质量与安全管理和持续改进**责任人，应对护理部、科主任负责。 2、根据护理部、科工作计划制定本科室的护理工作计划，按期督促检查、组织实施并总结。认真做好护理质量检查，记录和统计工作，并定期总结。 3、负责督促本科各病室认真执行各项规章制度、护理技术操作规程。 4、负责督促检查本科各病室护理工作质量，发现问题及时解决，把好质量关，并有记录。 5、解决本科护理业务上的疑难问题，指导危重、疑难患者护理计划的制定及实施。 6、有计划地组织科内护理查房，及时总结本科室护理工作中的经验和教训。 7、有计划地组织安排全科业务学习，负责全科护士的三基三严培训和在职教育工作。 8、负责组织本科护理科研、护理革新计划的制定和实施，指导本科护士及时总结护理经验及撰写护理文章。 9、对科内发生的护理问题和差错，应及时了解原因，总结经验教训，采取防范措施，并及时上报护理部。 10、科学管理病房，做好文字记录及教学各项统计工作，每月总结、分析提出整改意见。 11、负责本科护理人员的素质培养工作，教育护理人员加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律，密切医护配合。 12、定期督促检查表格用品、护理用具、仪器设备、被服、药品的请领及保管。 13、督促检查护理员、配膳员、卫生员的工作质量，搞好病房的清洁卫生、消毒隔离工作。 14、定期召开患者及家属座谈会，组织安排健康教育宣传工作，听取病人对医疗、护理及饮食等方面意见，不断改进病室管理工作。 任职资格 1、本科及以上学历； 2、具有8年以上二级医院从事相关专业临床工作经历，3年以上科护士长任职经历； 3、具有护师以上职称证，主管护师及以上职称优先； 3、精通临床护理工作，具有丰富的临床应急处理工作经验； 4、熟悉临床护理管理流程，扎实的护理基础知识和丰富的护理管理工作经验； 5、的沟通、协调、控制、指导能力；良好团队协作能力；丰富的培训、带领团队能力。 [详情>>]

岗位职责： 1、在护理部主任的领导下，负责病房护理组织管理、行政管理和护理业务工作。 2、负责护理交班、icu护理质量把控工作。 3、参加科内会议、疑难重症及死亡病例讨论，组织并参加急危重症患者抢救工作。 4、定期检查设备仪器、药品、各种消毒及灭菌物品并记录。 5、具有一定的组织管理能力，协助科主任做好病区管理，协调上下级、医患关系和其他科室的关系，保障科室正常运行。 6、制定护理培训计划，负责组织护理查房、会诊工作。 7、组织护理人员的学习、培训和考核工作。 任职要求： 1、专科以上学历，护理专业，主管护师职称。 2、有3年以上综合医院icu护士长管理工作经验。 3、掌握icu护理基础理论及有关icu医学知识和病区常见疾病诊疗护理原则。 4、具有较强的管理带教能力、和组织协调能力。 福利待遇： 1、集团央企背景，入职缴纳五险一金； 2、节假日福利； 3、提供免费午餐或餐补、免费员工宿舍； 4、院区免费停车位； 5、稳定广阔的发展平台； 6、临近南浔古镇，周边景色优美生态宜居 [详情>>]

岗位职责： 1、在院长领导下，领导药剂科各项工作，制定药剂科工作计划，组织实施，经常督促检查，按时总结汇报。 2、拟定药材预算、采购计划，经院长批准后组织实施。 3、组织领导药品调配与制剂工作，指导或亲自参加复杂的药剂调配和制剂，配发的药品质量合格。 4、督促和检查毒、麻、限、剧、贵重药品的使用、管理以及药品检验鉴定工作，领导所属人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，安全，严防差错事故。 5、经常深入科室，了解需要，征求意见，主动供应，得知有危重病员抢救时，组织人员积极参加，主动配合。 6、督促检查各科的药品使用、管理情况。 7、组织中草药的加工炮制和改革剂型，开展科学研究和技术革新。 8、组织实施药品登记、统计工作。 9、负责本科室人员管理，领导所属人员进行业务学习，进行技术考核，提出升、调、奖、惩的意见。 任职要求： 1、药学、药剂等相关专业，大专及以上学历，具有10年以上相关工作经验； 2、熟悉药理、药品的使用方法； 3、熟悉临床药学、药事管理、药品供应链系统相关工作 4、熟悉国家对用药相应的法律法规，利用相关政策开展合理用药、降低药占比； 5、有中级及以上职称。 福利：五险一金、节日福利、带薪年假、工作餐、提供住宿、解决户口、高温补贴、定期体检。 [详情>>]

薪资面议 岗位职责： 1、领导和组织科室医务人员进行诊断和治疗工作，进行全过程质量控制，不断提高医学管理质量； 2、督促放射防护人员执行放射防护安全操作标准，检查放射防护安全工作； 3、组织并实施科室医技护人员的培养工作，定期举行证实病例读片会、疑难杂症病例讨论等内部学习活动，不断提高医疗质量； 4、督促技师完成本科室医疗设备维护和保养工作，保障设备正常运转； 5、负责妥善并及时处理科室医疗纠纷并上报，维护医院整体形象； 6、负责按时高质量完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，医学影像学相关专， 2、10年以上医院影像诊断工作经验，中级及以上职称，有大型设备上岗证，可注册表更； 3、掌握影像设备的操作和诊断方法，可独立完成操作和诊断工作； 4、责任心强，具有较强的沟通、协调能力； 5、具备较强的组织管理能力，注重团队协作，有较强的工作计划性，能独立解决复杂问题； 6、退休、有二甲及以上工作经验者优先。 [详情>>]

岗位职责： 1.负责本院妇科体检工作，按公司要求及流程进行检查，并出具检查报告; 2.认真执行各项规章制度和技术操作常规 任职要求: 1.执业医师及以上，可变更注册 2.有丰富妇科门诊医生工作经验优先 3.接受兼职，退休人员，65周岁以下 [详情>>]

岗位职责： 1、在科主任领导和上级医师指导下工作。 2、接诊病人，采集病史，并做体格检查，经功能评估后，列出患者存在的有待康复的问题，制定进一步检查和诊疗方案，执行康复治疗计划，观察康复治果。 3、具体负责住院患者的康复医疗工作，开具康复治疗医嘱与实施康复治疗。对门诊患者进行复查及处理。 4、指导、协调康复治疗师工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、初级及以上职称；执业范围为康复医学科； 3、有3年及以上临床工作经验。 [详情>>]

岗位职责： 1、在科主任领导和主治医师指导下，根据工作能力、年限、负责一定数量病员的医疗工作。担任住院、门诊、急诊的值班工作。 2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况。 3、书写病历。新入院病员的病历，一般应予病人入院后24小时内完成。检查和修改实习医师的病历记录。并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员的病案小结。 4、向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难及病员病情的变化，提出需要转科或出院的意见。 5、住院医师对所管病员应负责，在下班以前，作好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，用口头方式向值班医师交班。 6、参加科室查房。对所管病员每天至少上、下午各巡诊。科主任、主治医师查房（巡视）时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请它科会诊应陪同诊视。 7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作可指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。 8、认真学习，运用国内外的医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。 9、随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。 任职要求： 1、大专及以上学历、临床专业； 2、执业医师及以上职称； 3、从事临床工作3年以上，神内、呼吸内、心内、icu/hdu工作经验者优先； 4、熟练掌握本专业疾病诊疗技能 [详情>>]

一、工作内容： 1.认真执行各种规章制度和技术操作规程，严格执行医嘱，完成各种理疗和护理工作，做好交接班查对工作，严防差错事故； 2.认真做好进舱治疗的安全教育，严格对进舱人员进安全检查，详细介绍进舱须知，正确指导使用氧气面罩； 3.严格遵守操作规程和治疗方案； 4.仔细观察病人在治疗中的反应，发现问题及时处理和报告医生； 5.认真填写各项护理、治疗及操舱记录； 6.及时了解患者需求，不断改善工作。 二、任职要求： 1.护理相关专业，大专以上学历； 2.有执业资格，初级以上技术职称； 3.具有3年以上护理工作经验； 4.有浙江省医用高压氧专业《上岗合格证》者优先；有高压氧工作经验者优先； 5.工作认真、亲和力强，富于爱心，踏实敬业。 6.有临床经验、无高压氧工作经验者可提供培训。 三、福利待遇： 五险一金、提供酒店公寓式员工宿舍、免费午餐、节假日福利等。 四、工作时间： 做五休二、无夜班。 [详情>>]

岗位职责： 1、分管全院医疗业务工作。 2、制订医疗工作计划并组织实施,及时总结汇报。 3、布置、督促、检查分管各部门及科室负责人的工作。 4、建立健全医院各级学术委员会，定期组织召集各学术委员会会议，并检查各委员会工作情况 5、建立健全医疗规章制度，督促检查执行情况 6、深入了解各医疗科室工作运作情况，及时解决存在的问题，不断提高医疗质量。 岗位福利: 1、央企背景，平台稳定，广阔的发展晋升空间。 2、免费工餐，入职即缴纳五险一金。 3、呵护员工身体健康，享受免费体检，加码健康生活。 4、关爱亲属福利，享受便捷、优惠的医疗服务 5、享有职称补贴，工龄补贴、节假日福利等 6、完善的培训体系及晋升机制。 [详情>>]

一、工作内容：1、为患者提供中医诊断服务，并开展针灸、推拿、理疗等中医治疗服务； 2、负责诊疗患者的病历书写、病程记录、医嘱的下达等有关医疗文书的工作； 3、认真执行各项规章制度，诊疗常规和技术操作常规； 4、参加会诊、临床病例讨论，完善特殊病例。通 5、过沟通和中医诊疗服务，建立与患者的良好关系，提高患者满意度； 二、任职要求：1、专科及以上，中医学、中医康复、中医针灸推拿等中医相关专业学习背景； 2、三年以上针灸临床经验，基础理论扎实，熟练掌握针灸； 3、持有执业医师及以上资格证书（可变更注册）； 4、沟通理解能力强、热情、积极、有较强的服务意识。 三、福利待遇：五险一金、节日福利、带薪年假、工作餐、提供住宿、解决户口、高温补贴、定期体检 四、工作时间：面谈 [详情>>]

工作内容： 1.围绕医院经营目标，制定年度市场规划、政策，达成目标。 2.同各医院和知名专家建立沟通渠道，协作搭建合作平台，建立完善的客户管理体系。 3.策划、组织、实施各种市场推广活动，利用各种渠道等拓展与各类专家的关系，做好医院品牌的推广工作，扩大公司知名度和认识度。 4.完善出入院服务体系，总结问题反馈，提升就医体验感，做好患者服务。 5.根据市场拓展计划，对各种渠道、各类活动进行数据分析与总结，不断发现问题、总结经验提高市场的有效性。 6.协助部门领导完成市场指标，将自身等各项指标达标。 7.完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、临床等相关专业优先。 2、有2年以上医疗行业工作经历，有重症渠道资源优先。 3、在民营医院经营、康复专科医院、高级康养机构、专家合作、市场转诊等方面具有丰富工作经验者优先。 4、熟悉湖州当地医疗市场，与各大医院专家、主任保持良好关系者优先。 [详情>>]

工作内容： 1.围绕医院经营目标，制定年度市场规划、政策，促进目标达成。 2.同各医院和知名专家建立沟通渠道，协作搭建合作平台，建立完善的客户管理体系。 3.策划、组织、实施各种市场推广活动，利用各种渠道等拓展与各类专家的关系，做好医院品牌的推广工作，扩大公司知名度和认识度。 4.完善出入院服务体系，总结问题反馈，提升就医体验感，做好患者服务。 5.根据市场拓展计划，对各种渠道、各类活动进行数据分析与总结，不断发现问题、总结经验提高市场的有效性。 6.协助部门领导完成市场指标，保障自身等各项指标达标。 7.完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、临床等相关专业优先。 2、有2年以上医疗行业工作经历，有重症渠道资源优先。 2、在民营医院经营、康复专科医院、**康养机构、专家合作、市场转诊等方面具有丰富工作经验者优先。 3、熟悉湖州当地医疗市场，与各大医院专家、主任保持良好关系者优先。 [详情>>]

岗位职责： 1.在科主任、护士长的领导下进行护理工作； 2.自觉遵守医院和科室的各项规章制度，严格执行各项护理制度和技术操作规程，准确及时地完成各项治疗、护理措施，严防护理差错和事故的发生； 3.做好患者的基础护理和心理护理；护理工作中有预见性，积极采取各种措施，减少护理并发症的发生； 4.掌握常规监测手段，熟练使用各种仪器设备，密切观察病情变化并及时通知医生采取相应措施，护理记录详实、准确；抢救技术熟练，能够配合医生完成各项抢救； 5.严格执行消毒隔离制度，防控医院感染的发生及扩散； 6.做好病房仪器、设备、药品、医用材料的保管工作； 7.及时了解患者的需求，经常征求患者的意见，不断改进护理工作； 8.完成领导临时交办的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，护理学相关专业；初级护士及以上职称； 2.1年及以上医院同岗位工作经验，有神内、康复、呼吸内、心内、hdu/icu病房工作经验者优先； 3.良好的职业操守和强烈的责任心，品行端正、原则性强，抗压能力强； 4.具有沟通协调能力，较强的服务意识与分析解决问题的能力。 [详情>>]

职位职责: 1、在科主任的指导下开展工作； 2、按时查房，随时掌握病员的病情变化，参加危重病人的抢救，遇到重大问题应及时向科主任汇报； 3、对患者进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查执行情况； 4、书写病历，同时对所管患者进行负责； 5、参加值班、会诊、出诊工作以及临床病案讨论； 6、认真执行各项规章制度和技术操作规范懂得医疗质量管理； 7、具有良好的职业道德和团队协作精神。 任职要求: 1、专科及以上学历，临床医学专业;有主治医师相关资格证、执业证，从事相关专业工作5年及以上； 2、遵守医院的相关规章制度，勤奋好学、吃苦耐劳、有奉献精神，能服从上级领导管理； 3、有三级以上医院临床内科工作经验者优先。 福利待遇： 1、集团央企背景，入职缴纳五险一金； 2、节假日福利； 3、提供免费午餐或餐补、免费员工宿舍； 4、院区免费停车位； 5、稳定广阔的发展平台； 6、临近南浔古镇，周边景色优美生态宜居 [详情>>]

岗位职责： 1、负责医务部的各项工作，医疗质量、医疗安全管理，监督各科室按规章制度执行，并不断优化； 2、协助院长规划学科发展方向，落实特色学科建设； 3、负责组织危重病人的会诊、抢救工作，定期组织分析医疗指标完成情况，制定措施，不断提高医护质量，保障医疗安全； 4、负责协调关系，处理医院的医疗纠纷等突发情况，降低经济损失，减轻负面影响； 5、负责医院病历质控，定期培训书写规范并月度检查通报； 6、完成院领导临时交办的其他工作。 任职要求： 1、专科及以上学历，医学类相关专业，临床医学优先，中级以上职称优先； 2、5年以上医务部管理经验，对民营医院运营有清晰的认知，工作经验者优先。 3、沟通协调能力强，应变能力好，抗压能力好。 [详情>>]

岗位职责： 1、在科主任领导和主治医师指导下，根据工作能力、年限、负责一定数量病员的医疗工作。担任住院、门诊、急诊的值班工作。 2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况。 3、书写病历。新入院病员的病历，一般应予病人入院后24小时内完成。检查和修改实习医师的病历记录。并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员的病案小结。 4、向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难及病员病情的变化，提出需要转科或出院的意见。 5、住院医师对所管病员应负责，在下班以前，作好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，用口头方式向值班医师交班。 6、参加科室查房。对所管病员每天至少上、下午各巡诊。科主任、主治医师查房（巡视）时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请它科会诊应陪同诊视。 7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作可指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。 8、认真学习，运用国内外的医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。 9、随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。 任职要求： 1、大专及以上学历、临床专业； 2、初级医师及以上职称； 3、从事临床工作3年以上，神内、呼吸内、心内、icu/hdu工作经验者优先； 4、熟练掌握本专业疾病诊疗技能 [详情>>]

岗位职责： 1.按公司要求及流程进行检查，并出具检查报告; 2.认真执行各项规章制度和技术操作常规 任职要求: 1.执业医师及以上，具备五官科临床经验; 2.熟悉医疗行业相关法律、法规及行业专业法规; 3.良好的职业道德素质和团队精神。 4.接受兼职，退休人员，65周岁以下 [详情>>]

工作内容： 1.同各医院和知名专家建立沟通渠道，协作搭建合作平台，建立完善的客户管理体系； 2.策划、组织、实施各种市场推广活动，利用各种渠道等拓展与各类专家的关系，做好医院品牌的推广工作，扩大公司知名度和认识度； 3.完善出入院服务体系，总结问题反馈，提升就医体验感，做好患者服务； 4.根据市场拓展计划，对各种渠道、各类活动进行数据分析与总结，不断发现问题、总结经验提高市场的有效性； 5.协助部门领导完成市场指标，促进自身等各项指标达标； 6.完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、临床等相关专业优先。 2、有2年以上医疗行业工作经历，有重症渠道资源优先。 2、在民营医院经营、康复专科医院、康养机构、专家合作、市场转诊等方面具有丰富工作经验者优先。 3、熟悉湖州当地医疗市场，与各大医院专家、主任保持良好关系者优先。 [详情>>]

岗位职责: 1、在体检科护士长的领导下做好体检管理、消毒隔离、药品、物质、材料请领、保管，配合医生开展体检的日常工作; 2、熟练掌握本科常用器械、药物的作用、用法及常见病的诊断、治疗和护理，掌握各种抢救技术和常见急性病抢救流程，迅速而准确的协助医生进行抢救; 3、加强与医生、患者沟通，及时协调，协助医生完成有关工作，按医嘱给患者进行处置; 4、认真执行各项规章制度和无菌技术操作规程，严格执行查对制度，做好交接班，严防差错事故发生; 严格 5、认真学习本院感染控制手册的内容，遵守消毒隔离制度，做好消毒隔离工作，防止交又感染; 6、完成上级领导交代的各项工作 任职资格: 1、大专及以上学历，有护士资格证； 2、有相关工作经验，掌握护理相关知识； 3、做事认真负责，具有较强的沟通协调能力。 [详情>>]

岗位职责： 一、医院开业前：负责根据医院规划，筹开的康复治疗中心，包括以下内容： 1、完善康复中心功能平面布局； 2、完成科室管理制度制定和完善康复治疗师部分的各项管理制度。 二、开业后：负责其日常运营及相应的临床工作，包括以下内容： 1、设备及环境的保养和管理，本科医疗设备的正确使用； 2、组织治疗师在康复医师的医嘱范围内为患者开展康复治疗工作； 3、对下级技师的工作督查、指导和长期培养； 4、检查科内的业务质量，协助解决业务上的复杂疑难问题。 任职要求： 1、大学本科及以上学历； 2、康复医学、康复治疗技术或其他相关专业毕业； 3、5年以上康复专科工作经验，1年以上管理工作经验； 4、初级师及以上职称，中级职称优先； 5、掌握康复治疗相关理论知识及实践操作能力、急救常识、沟通技巧； 6、具备很强的沟通能力、主动性和执行力，愿意尝试新工作，学习新技术，解决新问题。 [详情>>]

职责描述： 1.负责病患康复评估/体能评估，为客户提供有针对性的康复指导并制定方案和实施； 2.根据患者的需要，为患者提供专业的康复治疗支持； 3.为患者提供术后康复训练、体能康复训练、疼痛治疗、损伤防护等服务； 4.负责康复患者的随访和意见反馈； 5.负责新进康复治疗师的培训与带教工作； 6.制定物理疗法、作业疗法、言语疗法sop流程； 7.规范使用康复设备并负责设备的维护。 任职要求： 1.大专及以上学历，康复治疗技术相关专业； 2.持有康复治疗士/师资格证书，2年及以上相关工作经验； 3.热爱康复事业，具有良好的服务意识和责任心； 4.沟通能力强,学习能力和抗压能力强,良好的团队协作能力 福利待遇： 1、集团央企背景，入职缴纳五险一金； 2、节假日福利； 3、提供免费午餐或餐补、免费员工宿舍； 4、院区免费停车位； 5、稳定广阔的发展平台； 6、临近南浔古镇，周边景色优美生态宜居 [详情>>]

岗位职责： 1.负责重症科一切医疗工作。每日查房，随访转出病人。 2.检查每日医嘱及执行情况。做好家属的日常解释工作。 3.指导下级医生进行诊断、治疗、特殊技术操作。检查、修改下级医生书写的病史、病程记录和医疗文书，审签出院及转科病历。 4.掌握病人病情变化，病人发生病危、死亡、医疗事故等问题时，应及时处理，并向医务部及院领导汇报。 5.参加临床疑难病例讨论、死亡病例讨论及多学科会诊讨论； 6.危重病人的转入或者病情发生突变时，负责现场指挥，组织并保障各项急救工作有条不紊的进行。 7.能判断危重病人的各种突发状况并及时处理，能独立值班； 8.参加会诊、出诊，参加夜班和节假日值班工作。紧急呼叫，不论是夜间或休息日必须赶到病房或立即与病房取得电话联系。 9.检查重要仪器的保管、使用和维修等情况。 任职要求： 1.专科以上学历，中级以上职称，执业范围：重症医学科。 2.从事icu3年以上工作经验，有icu进修合格证，三甲医院工作经历者优先； 2.有团队协作精神和良好的职业道德、医患沟通能力和优质服务理念； 3.根据实际需要，能接受工作中的各种压力和岗位调整； 4.具有较扎实的急重症临床的基础理论知识及专业技能，能胜任本职工作。 5.医师岗位证件齐全。 福利待遇： 1、集团央企背景，入职缴纳五险一金； 2、节假日福利； 3、提供免费午餐或餐补、免费员工宿舍； 4、院区免费停车位； 5、稳定广阔的发展平台； 6、临近南浔古镇，周边景色优美生态宜居 [详情>>]

岗位职责： 1、在科主任领导和主治医师指导下，根据工作能力、年限、负责一定数量病员的医疗工作。担任住院、门诊、急诊的值班工作； 2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况； 3、书写病历。新入院病员的病历，一般应予病人入院后24小时内完成。检查和修改实习医师的病历记录。并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员的病案小结； 4、向医师及时报告诊断、治疗上的困难及病员病情的变化，提出需要转科或出院的意见； 5、住院医师对所管病员应负责，在下班以前，作好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，用口头方式向值班医师交班； 6、参加科室查房。对所管病员每天至少上、下午各巡诊。科主任、主治医师查房（巡视）时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请它科会诊应陪同诊视； 7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作可指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故； 8、认真学习，运用国内外的医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验； 9、随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。 任职要求： 1、大专及以上学历、临床专业； 2、助理医师及以上职称； 3、从事临床工作1年以上，神内、呼吸内、心内、icu/hdu工作经验者优先； 4、熟练掌握本专业疾病诊疗技能。 [详情>>]

护理（兼院感）主任 专业要求：护理学 职称要求：中级 具体薪资面议 职位职责： 1、负责组织拟订全院护理、院感规章制度、护理技术操作规程及护理质量标准，督促检查各项规章制度的执行。 2、负责全院护理业务管理，完善护理服务流程，护理质量和安全。 3、负责医院护理安全管理，定期召开护士长例会，指导其工作。对护理工作存在的安全隐患、缺陷进行汇总分析，制定改进措施，督导落实。 4、负责护士系统化培训工作。 5、负责医院感染控制日常工作，评价考核各部门医院感染预防与控制情况推动各部门提高医院感染管理质量。 任职要求： 1、护理学等相关专业。具有主管护师及以上技术职称优先; 2、55周岁以下，10年以上护理部工作经验、有医院护理部主任工作经历者优先; 3、熟悉护理规范，熟悉医疗流程及相关法律法规熟悉，或康复医院护理管理工作流程，具有管理能力; 4、具有强烈的工作责任心，工作协调能力、有较强的组织、沟通能力。 [详情>>]

岗位职责： 1、在科主任领导和主治医师指导下，根据工作能力、年限、负责一定数量病员的医疗工作。担任住院、门诊、急诊的值班工作。 2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况。 3、书写病历。新入院病员的病历，一般应予病人入院后24小时内完成。检查和修改实习医师的病历记录。并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员的病案小结。 4、向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难及病员病情的变化，提出需要转科或出院的意见。 5、住院医师对所管病员应负责，在下班以前，作好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，用口头方式向值班医师交班。 6、参加科室查房。对所管病员每天至少上、下午各巡诊。科主任、主治医师查房（巡视）时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请它科会诊应陪同诊视。 7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作可指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。 8、认真学习，运用国内外的医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。 9、随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。 任职要求： 1、大专及以上学历、临床专业； 2、执业医师及以上职称； 3、从事临床工作3年以上，神内、呼吸内、心内、icu/hdu、康复科工作经验者优先； 4、熟练掌握本专业疾病诊疗技能 [详情>>]

一、工作内容：1.认真执行各种规章制度和技术操作规程，严格执行医嘱，完成各种理疗和护理工作，做好交接班查对工作，严防差错事故； 2.认真做好进舱治疗的安全教育，严格对进舱人员进安全检查，详细介绍进舱须知，正确指导使用氧气面罩； 3.严格遵守操作规程和治疗方案； 4.仔细观察病人在治疗中的反应，发现问题及时处理和报告医生； 5.认真填写各项护理、治疗及操舱记录； 6.及时了解患者需求，不断改善工作。 二、任职要求：1.护理相关专业，大专以上学历； 2.有执业资格，初级以上技术职称； 3.具有3年以上护理工作经验； 4.有浙江省医用高压氧专业《上岗合格证》者优先；有高压氧工作经验者优先； 5.工作认真、亲和力强，富于爱心，踏实敬业。 三、福利待遇：五险一金节日福利带薪年假工作餐提供住宿解决户口高温补贴定期体检 四、工作时间： 备注：有临床经验、无高压氧工作经验者可提供培训。无夜班。 [详情>>]

岗位职责： 1、在科主任领导和主治医师指导下，根据工作能力、年限、负责一定数量病员的医疗工作。担任住院、门诊、急诊的值班工作； 2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况； 3、书写病历。新入院病员的病历，一般应予病人入院后24小时内完成。检查和修改实习医师的病历记录。并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员的病案小结； 4、向医师及时报告诊断、治疗上的困难及病员病情的变化，提出需要转科或出院的意见； 5、住院医师对所管病员应负责，在下班以前，作好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，用口头方式向值班医师交班； 6、参加科室查房。对所管病员每天至少上、下午各巡诊。科主任、主治医师查房（巡视）时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请它科会诊应陪同诊视； 7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作可指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故； 8、认真学习，运用国内外的医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验； 9、随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。 任职要求： 1、大专及以上学历、临床专业； 2、助理医师及以上职称； 3、从事临床工作1年以上，神内、呼吸内、心内、icu/hdu工作经验者优先； 4、熟练掌握本专业疾病诊疗技能。 福利待遇： 1、集团央企背景，入职缴纳五险一金； 2、节假日福利； 3、提供免费午餐或餐补、免费员工宿舍； 4、院区免费停车位； 5、稳定广阔的发展平台； 6、临近南浔古镇，周边景色优美生态宜居 [详情>>]

岗位职责： 1、在科主任领导和主治医师指导下，根据工作能力、年限、负责一定数量病员的医疗工作。担任住院、门诊、急诊的值班工作； 2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况； 3、书写病历。新入院病员的病历，一般应予病人入院后24小时内完成。检查和修改实习医师的病历记录。并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员的病案小结； 4、向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难及病员病情的变化，提出需要转科或出院的意见； 5、住院医师对所管病员应负责，在下班以前，作好交班工作，对需要特殊观察的重症病员，用口头方式向值班医师交班； 6、参加科室查房。对所管病员每天至少上、下午各巡诊。科主任、主治医师查房（巡视）时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请它科会诊应陪同诊视； 7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作可指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故； 8、认真学习，运用国内外的医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验； 9、随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。 任职要求： 1、大专及以上学历、临床专业； 2、执业医师及以上职称； 3、从事临床工作3年以上，神内、呼吸内、心内、icu/hdu工作经验者优先； 4、熟练掌握本专业疾病诊疗技能。 [详情>>]

岗位职责： 1.在科主任、护士长的领导下进行护理工作； 2.自觉遵守医院和科室的各项规章制度，严格执行各项护理制度和技术操作规程，准确及时地完成各项治疗、护理措施，严防护理差错和事故的发生； 3.做好患者的基础护理和心理护理；护理工作中有预见性，积极采取各种措施，减少护理并发症的发生； 4.掌握常规监测手段，熟练使用各种仪器设备，密切观察病情变化并及时通知医生采取相应措施，护理记录详实、准确；抢救技术熟练，能够配合医生完成各项抢救； 5.严格执行消毒隔离制度，防控医院感染的发生及扩散； 6.做好病房仪器、设备、药品、医用材料的保管工作； 7.及时了解患者的需求，经常征求患者的意见，不断改进护理工作； 8.完成领导临时交办的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，护理学相关专业；初级护士及以上职称； 2.1年及以上医院同岗位工作经验，有神内、康复、呼吸内、心内、hdu/icu病房工作经验者优先； 3.良好的职业操守和强烈的责任心，品行端正、原则性强，抗压能力强； 4.具有沟通协调能力，较强的服务意识与分析解决问题的能力。 [详情>>]

岗位职责： 1、负责其日常运营及相应的临床工作 2、设备及环境的保养和管理，保障本科医疗设备的正确使用； 3、组织治疗师在康复医师的医嘱范围内为患者开展康复治疗工作； 4、对下级技师，康复医师的工作督查、指导和长期培养； 5、检查科内的业务质量，协助解决业务上的复杂疑难问题。 任职要求： 1、大学本科及以上学历； 2、康复医学相关专业毕业； 3、8年以上康复专科工作经验，3年以上管理工作经验； 4、掌握康复治疗相关理论知识及实践操作能力、急救常识、沟通技巧； 5、具备很强的沟通能力、主动性和执行力，愿意尝试新工作，学习新技术，解决新问题。 福利待遇： 1、集团央企背景，入职缴纳五险一金； 2、节假日福利； 3、提供免费午餐或餐补、免费员工宿舍； 4、院区免费停车位； 5、稳定广阔的发展平台； 6、临近南浔古镇，周边景色优美生态宜居 [详情>>]

工作内容： 1.同各医院和知名专家建立沟通渠道，协作搭建合作平台，建立完善的客户管理体系。 2.策划、组织、实施各种市场推广活动，利用各种渠道等拓展与各类专家的关系，做好医院品牌的推广工作，扩大公司知名度和认识度。 3.完善出入院服务体系，总结问题反馈，提升就医体验感，做好患者服务。 4.根据市场拓展计划，对各种渠道、各类活动进行数据分析与总结，不断发现问题、总结经验提高市场的有效性。 5.协助部门领导完成市场指标，促进自身等各项指标达标。 6.完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、临床等相关专业优先。 2、有2年以上医疗行业工作经历，有重症渠道资源优先。 2、在民营医院经营、康复专科医院、康养机构、专家合作、市场转诊等方面具有丰富工作经验者优先。 3、熟悉湖州当地医疗市场，与各大医院专家、主任保持良好关系者优先。 [详情>>]

一、工作内容： 1、负责单位体检报告的汇总评价编制审核终检工作。 2、对各科室检查结果进行审核分析，对阳性结果出体检处理意见，进行综合评价并在报告上签名。 3、掌握健康体检的相关法律法规熟悉健康体检工作程序。 4、组织疑难问题讨论会进行分析总结 5、做好各类体检结论的汇总审核工作 6、接受健康咨询，做好对内对外的知识宣教工作 二、任职要求： 1、具有执业医师证书； 2、具有中级以上专业技术职务任职资格； 3、具有职业病诊断资格； 4、从事职业健康检查相关工作三年以上，熟悉职业卫生和职业病诊断相关标准。职业健康检查质量控制规范由中国疾病预防控制中心制定。 [详情>>]

岗位职责： 1、接待日常门诊工作，认真检查患者病情，细心诊断，书写病历； 2、具有良好的职业道德素质，奉献精神和服务他人的精神； 3、需要注册变更，多点执业到我院； 任职要求： 1、大专及以上学历、临床专业，初级医师及以上职称； 2、有公立医院工作经验，湖州本地人优先； 3、从事临床工作3年以上，有妇科，外科，中医科工作经验者优先； 4、熟练掌握本专业疾病诊疗技能 [详情>>]

职位职责: 1、在科主任和上级医师的指导下开展工作； 2、按时查房，随时掌握病员的病情变化，参加危重病人的抢救，遇到重大问题应及时向科主任汇报； 3、对患者进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查执行情况； 4、书写病历，同时对所管患者进行负责； 5、参加值班、会诊、出诊工作以及临床病案讨论； 6、认真执行各项规章制度和技术操作规范懂得医疗质量管理； 7、具有良好的职业道德和团队协作精神。 任职要求: 1、专科及以上学历，临床医学专业;有执业医师相关资格证、执业证，从事相关专业工作5年及以上； 2、遵守医院的相关规章制度，勤奋好学、吃苦耐劳、有奉献精神，能服从上级领导管理； 3、有三级以上医院临床内科工作经验者优先。 [详情>>]

薪资面议 职责描述： 1.负责本科室的门诊及院内常规会诊工作，掌握高压氧治疗的适应症和禁忌症，进行检诊和必要的辅助检查，认真书写和修改下级医师书写的病历，制订治疗方案，做好观察记录； 2.对病人和家属进行高压氧治疗知识的宣传和安全教育； 3.根据病情决定是否需要医务人员陪舱治疗，及时作出适当处理； 4.每疗程结束后，做出病情及小结； 5.每次治疗前后巡视病人，注意病情变化； 6.坚守工作岗位，尤其有危重病人抢救时，不得擅离职守； 7.严格执行氧舱安全操作规程及各项规章制度，杜绝差错事故。 任职要求： 1.内科相关专业，本科以上学历； 2.具备医师资格，初级以上职称； 3.三年以上内科临床工作经验； 4.有高压氧科工作经验优先，无经验者可安排进修学习。 备注：为兼职岗位，病区医生兼高压氧医生 [详情>>]

薪资面议 职责描述： 1、在院领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。 2、制定本科工作计划、组织实施、经常督促、检查、按期总结汇报。 3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。 4、组织晨会、定时查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。 5、组织全科人员学习，应用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。 6、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。 7、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。 8、参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。 9、领导本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。组织并担任临床教学。 10、坚持请示汇报，认真上传下达，沟通信息，对科内工作按期总结汇报。 任职要求： 1.本科以上学历，临床医学专业，执业范围：康复医学科、神经内科，心血管内科、呼吸内科、重症医学科中级及以上职称； 2.持有主治职称，具备3-5年的病区管理经验； 3.熟悉医疗行业相关法律、法规及专业法规； 4.良好的职业道德素质和团队精神 [详情>>]