医疗卫生人才

一、工作内容与价值： 1.诊疗工作：系统开展现代根管治疗，并重点接触与主攻显微根管治疗，处理钙化、再治疗、根管遗漏等复杂病例；规范化完成牙体疾病诊疗（如深龋、牙髓炎、根尖周炎）、牙体美学修复（前牙树脂美学修复）及牙体保存治疗。 2.患者沟通：提供治疗方案解释及口腔健康指导，维护良好医患关系。 3.专业价值：相信拯救一颗天然牙的价值胜过任何修复，守护每一颗牙齿的生命线。 二、任职要求： 1.口腔医学专业，大专及以上学历。已取得《口腔执业医师资格证》，并可执业注册（应届或初级医师可适当放宽经验要求，但需通过资格考试）。 2.对牙体牙髓病学有浓厚兴趣，追求****，具备出色的耐心和精细操作能力。 3.优先考虑：有牙体牙髓科或全科相关工作经验，对显微根管治疗有强烈学习意愿；具备初步的显微操作经验或参加过相关培训课程者。 三、福利待遇： 1.专属成长赋能：资深医生一对一带教+行业大咖定期到院面对面指导（每月机构全员脱产培训1天）+匹配适合的专科病例并提供资源支持+公费外派学习机会;在职学历提升机会。 2.个人品牌发展支持：机构配备牙科手术显微镜、超声骨刀、显微手术器械等高端专业设备为您做硬件护航；并资助您将疑难病例转化为学术成果（论文、病例报告、行业大会发言等），塑造您在该领域的专业影响力。 3.有竞争力的固定薪酬+绩效奖金+专项激励，确保收入与成长同步。 [详情>>]

一、工作内容： 1.诊疗工作：独立负责种植上部结构的修复设计、取模、戴牙及长期维护；开展常规固定及活动修复（全冠、桥、贴面、活动义齿）。 2.多学科协作：作为修复核心，参与以修复为导向的多学科（种植、正畸、牙周）联合治疗。 二、任职要求： 1.必须条件： ①大专及以上学历，持有《口腔执业医师资格证》并可注册。 ②具备1年以上种植修复独立操作经验，熟悉种植取模、咬合调整等关键流程。 2.优先条件： ①有种植方向强烈学习意愿。 ②熟悉口扫、cad/cam等数字化流程者更佳。 三、福利待遇： 1.专属成长赋能：资深医师一对一带教+行业大咖定期到院面对面指导（每月机构全员脱产培训1天）+匹配适合的专科病例并提供资源支持+公费外派学习机会+在职学历提升机会。 2.个人品牌发展支持：机构将提供平台、内容与传播支持，助力您打造在修复领域的专家形象与学术影响力。 3.有竞争力的固定薪酬+绩效奖金+专项激励，确保收入与成长同步。 [详情>>]

一、工作内容： 1.诊疗工作：独立负责常见固定及活动修复体的诊疗工作，包括但不限于：全冠、桥体、贴面、嵌体、全口/局部义齿的设计与临床操作；规范完成修复患者的接诊、检查、方案设计、治疗实施及术后随访；规范书写病历、处方及治疗记录。 2.团队协作：与护士及技师团队良好协作，确保修复治疗流程顺畅；积极参与机构组织的病例讨论与业务学习。 二、任职要求： 1.必须条件： ①大专及以上学历，持有《口腔执业医师资格证》并可注册。 ②具备2年及以上?口腔全科或修复科临床工作经验，能熟练开展常见修复治疗。 2.优先条件： ①对美学修复、显微修复感兴趣并有学习意愿者优先。 ②熟悉口扫、cad/cam等数字化流程者更佳。 三、福利待遇： 1.专属成长赋能：资深医师一对一带教+行业大咖定期到院面对面指导（每月机构全员脱产培训1天）+匹配适合的专科病例并提供资源支持+公费外派学习机会+在职学历提升机会。 2.个人品牌发展支持：机构将提供平台、内容与传播支持，助力您打造在修复领域的专家形象与学术影响力。 3.有竞争力的固定薪酬+绩效奖金+专项激励，确保收入与成长同步。 [详情>>]

一、工作内容与价值： 1.诊疗工作：掌握口腔牙体、牙髓、口外、修复等诊疗技能；临床技术操作规范；熟悉初诊顾客口腔检查及诊疗方案的制定。 2.医疗规范：规范书写病历和处方。 3.患者沟通：提供治疗方案解释及口腔健康指导，维护良好医患关系。 二、任职要求： 1.必备条件： -持有效《口腔执业医师资格证》，可变更注册。 -口腔医学专业专科及以上学历。 2.具备2年及以上口腔全科临床工作经验，能熟练开展常见病的诊疗操作。 3.优先考虑：已有初步专科学习或实践经历（如种植、正畸、牙周、儿牙相关课程或病例积累）；在某一全科项目（如复杂根管治疗、美学修复、牙周系统治疗）上表现出特殊兴趣与擅长。 三、福利待遇： 1.专科化发展支持： ①通过临床考核后，机构支持向牙周、儿牙皁矫、种植、正畸等方向发展，逐渐形成个人专科优势方向。 ②资源支持：匹配资深专科医生带教；行业大咖定期到院面对面指导（每月机构全员脱产培训1天）；匹配适合的专科病例并提供资源支持；公费外派学习机会；在职学历提升机会。 2.有竞争力的固定薪酬+绩效奖金+专项激励，确保收入与成长同步。 [详情>>]

一、工作内容： 1.临床护理配合：高效完成四手/六手操作，协助医生进行各项口腔治疗。 2.院感与器械管理：严格执行消毒灭菌流程，负责诊室与器械的规范管理。 3.患者教育与协助：在医生指导下，进行基础口腔健康宣教和术后指导。 4.学习与发展：积极参与机构培训，为您选择的职业方向打下坚实基础。 二、任职要求： 1.必备要求： ①护理或相关专业大专及以上学历。 ②持有有效的护士执业资格证书，可变更注册。 ③具备良好的服务意识、沟通能力和团队协作精神。 2.加分项： ①愿意接受“口腔卫生士”系统培训者优先（机构提供完整培训与认证支持）。 ②有口腔门诊工作经验，熟悉口腔护理流程。 ③对种植、正畸等专科护理感兴趣，或有志于向咨询、管理岗位发展。 三、薪酬福利： 1.薪酬结构：基本工资+绩效奖金（含配合台次、服务满意度等）+清晰的岗位技能津贴+业绩提成。 2.发展性福利： 1.全额培训资助：为您选择的职业方向提供系统化的内外部培训。 2.双通道晋升：技术岗与管理岗并行的晋升体系，让您的成长不受限。 [详情>>]

一、工作内容与价值： 1.担任种植科学科带头人助手 2.担任医疗院长（正畸科）助手 3.担任综合科主任助手 二、任职要求 1.资深配台方向： ①持有助理医师及以上资格，可注册。具备1年以上口腔临床经验。 ②熟悉口腔常见设备、器械使用与维护。 ③具备良好的沟通能力和极强的团队协作意识。 2.培训生方向： ①口腔医学专业，应届或毕业1年内，需通过医师资格考试。 ②学习能力强，有志于在口腔临床领域长期发展。 三、福利待遇 1.带教资源：资深医生一对一带教。 2.体系化培训：行业大咖老师面对面授课指导（机构每月设固定培训日，全员脱产培训）；优秀者给予公费外派培训机会；卓越者给予在职学历深造机会。 3.成长路径：在通过系统考核后，可转为全科/专科医生，获得独立接诊机会。 4.薪酬福利：有竞争力的固定薪资+明确的配台/操作绩效奖金+专项激励。 [详情>>]

一、工作内容: 1.专业接诊与方案沟通：运用专业知识，为患者提供全面的口腔检查咨询，清晰解读治疗方案，建立专业信任。 2.客户关系管理与开发：深度服务患者，提升满意度与忠诚度，并通过优质服务实现口碑转化与业绩目标。 3.门诊运营深度参与：不仅完成业绩，更需学习并参与门诊的日常运营、客户流程优化、市场活动支持等，全面了解业务。 二、任职要求： 1.必备条件： ①大专及以上学历，医学、护理、市场营销、管理类相关专业优先。 ②具备出色的沟通表达能力、服务意识与亲和力。 ③有强烈的进取心、学习能力和抗压能力。对医疗健康行业有热情，认可长期价值。 2.优先条件： ①有1年以上咨询/客服/销售经验，尤其是口腔、汽车4s店、房产、教育、母婴或鞋服等行业经验者优先。 ②有团队协作或项目管理经验，展现过领导潜质者优先。 ③具备基础口腔医学知识或愿意快速学习。 三、福利待遇： 1.薪酬：底薪+高弹性业绩提成+阶段性目标奖励，收入将与你的专业能力和贡献直接挂钩。 2.明确的晋升通道：咨询师→高级咨询师/咨询主管→门店运营经理/店长。表现优异者，晋升速度不设限。 [详情>>]

一、工作内容： 1.诊疗工作：独立负责正畸患者的全程诊疗与管理，确保医疗质量。 2.患者管理：为患者尤其是儿童家庭，提供专业、有温度的治疗体验与口腔健康指导。 二、任职要求： 1.必备条件： -持有效《口腔执业医师资格证》，执业范围含口腔正畸，可变更注册。 -口腔医学专业专科及以上学历。 2.具有3年及以上独立正畸临床工作经验，能熟练完成固定矫治技术。 3.优先考虑： -拥有儿童口腔科相关轮转或工作经历，熟悉儿童行为管理。 -性格亲和，善于与儿童及家长沟通，具备出色的共情能力与责任心。 三、福利待遇： 1.专属成长赋能：正畸领域医疗院长带教+行业大咖定期到院面对面指导（每月机构全员脱产培训1天）+匹配适合的专科病例并提供资源支持+公费外派学习机会;在职学历提升机会。 2.个人品牌发展支持：机构将提供平台、内容与传播支持，助力您打造在正畸领域的专家形象与学术影响力。 3.有竞争力的固定薪酬+绩效奖金+专项激励，确保收入与成长同步。 [详情>>]

一、工作内容： 1、利用多种传播媒介、健康讲座、义诊、举办联合活动，做好医疗服务项目的推广与宣传工作； 2、通过拜访客户、走访市场、设置宣传广告栏等多种形式积极拓展市场，扩大医院知名度和认知度； 3、与各类社会团体以及周边社区、厂企等单位的关系营销，争取得到支持与协助； 4、完成市场部下达的业绩目标。 二、任职要求： 1、专科及以上学历，专业不限，有销售服务工作经验、地推工作经验者优先； 2、具有良好的沟通表达能力，有一定的组织协调能力，能承担和突破工作压力。。 3、品德良好，责任心强，乐观向上，具有团队合作精神。 三、薪酬福利：底薪+提成 [详情>>]

一、任职要求： 1.口腔医学专业，大专及以上学历。已通过国家口腔执业医师资格考试，并取得证书（应届生可承诺在规定期限内取得）。 2.能开展儿童口腔常见疾病的诊疗工作（如乳牙龋齿充填、乳牙根管治疗、间隙保持、涂氟、窝沟封闭等）。 3.对儿童有天然的爱心、耐心和亲和力，系统掌握儿童行为管理（如tell-show-do法等）、与家长的有效沟通、以及儿童口腔疾病预防的核心知识。 三、福利待遇： 1.专属成长赋能：正畸领域医疗院长带教+行业大咖定期到院面对面指导（每月机构全员脱产培训1天）+根据成长节奏匹配适合的病例并提供资源支持+公费外派学习机会;在职学历提升机会。 2.职业路径： 培养期（1-2年）：儿牙助理医师→在督导下独立完成基础诊疗。 成长期（2-3年）：儿牙医师→可独立负责大部分常见病诊疗，开始接触早期矫治等进阶内容。 发展期（3-5年+）：儿牙主治医师/早期矫治方向医师→成为团队中坚力量，形成个人专业特色。 3.有竞争力的固定薪酬+绩效奖金+专项激励，确保收入与成长同步。 [详情>>]

一、工作内容： 1.核心诊疗：独立开展全面的牙周系统治疗，包括牙周基础治疗（龈上洁治、龈下刮治、根面平整）、牙周药物治疗及疗效评估。 2.多学科协作：作为种植、修复、正畸团队的重要合作伙伴，为复杂病例提供至关重要的牙周条件创造与长期维护支持。 3.患者沟通：为患者制定个性化的牙周维护方案，建立长期跟踪管理体系，真正实现“治疗”与“健康维护”并重。 二、任职要求： 1.基本要求： ①口腔医学专业，本科及以上学历。已取得《口腔执业医师资格证》，并可执业注册。 ②对牙周病学有强烈的专业认同感和钻研精神，具备出色的动手能力、耐心和严谨性。 2.优先考虑： ①具有牙周病学专科培训经历或相关工作经验者。 ②对牙周手术有浓厚兴趣，具备良好的外科技能和美学意识。 ③具备良好的沟通能力和团队协作精神，理解多学科联合治疗的价值。 三、福利待遇： 1.专属成长赋能：行业大咖定期到院面对面指导（每月机构全员脱产培训1天）+匹配适合的专科病例并提供资源支持+公费外派学习机会;在职学历提升机会。 2.个人品牌发展支持：机构鼓励并资助临床研究，并提供平台、内容与传播支持，助力打造在牙周领域的专家形象与学术影响力。 3.有竞争力的固定薪酬+绩效奖金+专项激励，确保收入与成长同步。 [详情>>]

一、工作内容： 1.椅旁数字化设计与制作：熟练操作口内扫描仪，获取精确数据；使用cad软件进行全冠、贴面、嵌体等修复体的数字化设计；操作研磨切割设备完成修复体制作。 2.高效临床配合：与修复医生紧密协作，在诊室内快速响应设计调整需求，实现“一次就诊，当天戴牙”的高效治疗模式。 3.修复体精加工与品质控制：负责修复体的染色、上釉、抛光等后期精加工，确保每一件作品在形态、颜色、光泽度上都达到临床戴牙标准。 4.设备维护与流程优化：负责相关数字化设备的日常维护保养，并提出工艺流程的优化建议。 二、任职要求： 1.口腔医学技术、模具设计、机械制造或相关专业大专及以上学历。 2.具备1年以上cad/cam数字化修复体设计及制作经验，熟悉常见修复材料的特性。 3.熟练掌握至少一款主流牙科cad软件（如3shape,exocad,cerec等）及扫描设备操作。 4.具备良好的空间想象力、审美能力、动手能力和极强的责任心与医技沟通能力。 [详情>>]

职位描述： 1.向院长和总经理汇报，制定门诊部运营目标和计划，对门诊部业绩负责 2.指导和督促各部门工作的开展和实施，对人员标准操作流程和服务质量负责，门诊部正常运营 3.负责协调门诊部各部门的工作开展和绩效考核，主持门诊团队建设，规范内部管理 4.配合品宣部和行政部进行各项工作的执行 5.执行和落实上级领导的各项工作决定 6.负责门诊部的人事工作，包括员工培训、晋升、绩效考核、维护员工关系 7、处理门诊的特殊和突发事件 8.负责门店的各项行政和后勤事务 9.负责门诊与相关医疗机构的沟通与协调工作 [详情>>]