医疗卫生人才

执业医师（或主治医师）,具有解读心电图。 有相关工作经验优先，具体面议。 工作职责： 1、在体检中心主任的领导下，服从工作安排，根据体检计划，认真完成体检任务。遇到疑难问题，及时向主任汇报。 2、体检中严格执行操作规范、按照流程进行，确保体检质量和体检结果的准确性，做到不漏项、不漏诊、不误诊；认真填写体检表，记录要完整，书写要规范，输入要准确，负责本科的体检小结，做出本科的检查结论及建议，并在体检医师签字处签署全名；根据客户要求如放弃体检项目，做到客户知情，本人签字确认；在体检过程中，执行保护性医疗制度，尊重受检客人的隐私权；在妇科检查前做到身份确认，如未婚女性要求检查，必须签署知情同意书。 3、体检中遇到疑难病例或者特殊情况，请示上级医师或与相关科室医师、总检医师，必要时提出会诊，共同讨论得出正确结论；发现重大阳性结果，做好书面登记，及时报告客服医师，由客服医师通知受检者尽快复查或进一步检查；严防医疗差错与事故的发生，一旦有医疗事件发生时，本科医师应做好应急处置，立即报告主任，妥善保存相关资料。 4、体检过程中及受检者接收体检报告后，对受检者提供相关医疗咨询，执行保护性医疗制度，尊重受检者隐私。 5、根据公司需要完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，医学影像、心内科等专业。 2、三年以上相关专业工作经验。 3、职称：医生执业证、医生资格证、医师以上职称证。 4、具有临床经验，或除所属本科室专业外，熟悉或兼顾其他科室专业技能；一定的医学影像、心内科知识与技能；熟练的办公设备及体检系统操作技能。 5、具备良好的客户沟通能力，客户导向的服务意识。 [详情>>]

具体薪资面议 工作职责： 1、在体检中心主任的领导下，服从工作安排，根据体检计划，认真完成体检任务。遇到疑难问题，及时向主任汇报。 2、体检中严格执行操作规范、按照流程进行，确保体检质量和体检结果的准确性，做到不漏项、不漏诊、不误诊；认真填写体检表，记录要完整，书写要规范，输入要准确，负责本科的体检小结，做出本科的检查结论及建议，并在体检医师签字处签署全名；根据客户要求如放弃体检项目，做到客户知情，本人签字确认；在体检过程中，执行保护性医疗制度，尊重受检客人的隐私权；在妇科检查前做到身份确认，如未婚女性要求检查，必须签署知情同意书。 3、体检中遇到疑难病例或者特殊情况，请示上级医师或与相关科室医师、总检医师，必要时提出会诊，共同讨论得出正确结论；发现重大阳性结果，做好书面登记，及时报告客服医师，由客服医师通知受检者尽快复查或进一步检查；严防医疗差错与事故的发生，一旦有医疗事件发生时，本科医师应做好应急处置，立即报告主任，妥善保存相关资料。 4、体检过程中及受检者接收体检报告后，对受检者提供相关医疗咨询，执行保护性医疗制度，尊重受检者隐私。 5、根据公司需要完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，医学专业。 2、三年以上相关专业工作经验。 3、职称：医生执业证、医生资格证、医师以上职称证 4、专业知识/技能：具有外科临床经验，或除所属本科室专业外，熟悉或兼顾其他科室专业技能；一定的外科急救知识与技能；熟练的办公设备及体检系统操作技能。 5、具备良好的客户沟通能力，客户导向的服务意识。 [详情>>]

工作职责： 1、在体检中心主任的领导下，服从工作安排，根据体检计划，认真完成体检任务。遇到疑难问题，及时向主任汇报。 2、体检中严格执行操作规范、按照流程进行，确保体检质量和体检结果的准确性，做到不漏项、不漏诊、不误诊；认真填写体检表，记录要完整，书写要规范，输入要准确，负责本科的体检小结，做出本科的检查结论及建议，并在体检医师签字处签署全名；根据客户要求如放弃体检项目，做到客户知情，本人签字确认；在体检过程中，执行保护性医疗制度，尊重受检客人的隐私权；在妇科检查前做到身份确认，如未婚女性要求检查，必须签署知情同意书。 3、体检中遇到疑难病例或者特殊情况，请示上级医师或与相关科室医师、总检医师，必要时提出会诊，共同讨论得出正确结论；发现重大阳性结果，做好书面登记，及时报告客服医师，由客服医师通知受检者尽快复查或进一步检查；严防医疗差错与事故的发生，一旦有医疗事件发生时，本科医师应做好应急处置，立即报告主任，妥善保存相关资料。 4、体检过程中及受检者接收体检报告后，对受检者提供相关医疗咨询，执行保护性医疗制度，尊重受检者隐私。 5、根据公司需要完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，医学影像与放射治疗等专业。 2、三年以上相关专业工作经验。 3、职称/资格证：医生执业证、医生资格证、医师以上职称证。 4、具有临床经验，或除所属本科室专业外，熟悉或兼顾其他科室专业技能；一定的医学影像与放射治疗知识与技能；熟练的办公设备及体检系统操作技能。 5、具备良好的客户沟通能力，客户导向的服务意识。 [详情>>]

1）有相关工作经验优先，薪资具体面议。 2）副主任医师,可注册。 [详情>>]

工作职责： 1、在总检中心主任的领导下，负责完成受检者体检资料的汇总、全面分析，做到36小时出具健康体检报告；遇到疑难问题，及时向体检中心主任汇报；严格按照操作流程，确保体检质量和体检报告的准确性与统一性，做到不漏诊、不误诊；及时做好积压报告的清理工作，对于外送延期和差错修改报告做好对接、出具、登记工作。 2、发现医疗质量问题，负责与相关科室医师沟通，必要时组织会诊，确保体检报告的正确性；保持与客服医师之间沟通，发现重大阳性，传染性疾病共同确认，由客服医师通知受检者尽快复查或进一步检查，并做好登记；协助体检中心主任，完成各科医师提出的疑难病案与特殊病例的解答与指导工作。 3、加强业务学习，不断提高体检报告的质量，对常见病、多发病提供较全面的健康指导，做好健康评估工作，不断补充新的医学知识和建议，完善体检报告医术用语；有条件的情况下，总检医师每年应积极参加本地区健康体检质控中心举办的培训班。 4、负责指导急救工作，保证“抢救应急预案”的落实。 5、根据公司需要完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，医学相关专业。 2、二甲以上医院十年以上临床工作经验。 3、职称/资格证：医生执业证、资格证、副主任以上内、外科职称证，并完成变更注册。 4、具有临床经验，具有内外科知识与技能，具有全科健康管理知识，对疑难杂症有综合诊断能力。 5、具有亲和力，较强服务意识，高度责任心；具有较强沟通能力及学习能力。 [详情>>]

工作职责： 1、配合体检中心主任做好体检中心护理相关制度和流程的制定、完善、修订；负责监督检查护理部各项规章制度的贯彻执行情况。 2、负责检查范围内工作质量，发现问题及时解决、上报；负责体检差错的登记和汇总分析，并提出防范意见；负责分管范围内各护士的具体工作岗位安排。 3、负责分管范围内各护理组长的管理、培训和考核等工作；定期和不定期召开护理工作相关会议，分析护理工作情况，不断提升护理质量；负责护理团队的企业文化与团队建设，培养和稳定员工队伍，充分调动积极性。 4、负责组织各种物品、器械及空气的消毒管理工作；负责督查各项护理质量，遵守护理技术操作常规，预防事故、差错和体检中心感染的发生。 5、负责落实急救设施，一旦体检中心发生需抢救或其他紧急情况，能配合医师组织抢救，保证抢救应急预案的落实。 6、安排专人负责诊室内各类仪器、设备、药品和器材的管理。 7、根据护理部要求做好各类日常管理台账及报表，定期汇总、分析并及时上报子公司。 8、根据体检中心需要完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，护理学相关专业。 2、三年以上相关工作经验。 3、职称/资格证：护士执业证、护士资格证、护师职称证。 4、具有临床经验，掌握所从事护理专业疾病相关的基础护理学、病理生理学等相关知识；熟悉与所从事护理专业密切相关学科的理论。 5、具备较强的管理意识，有较高的管理能力；具备良好的亲和力与人际关系，有较强的判断能力和应急处理能力；具备良好的团队合作精神、工作认真细心；具备较强的服务意识与奉献精神。 [详情>>]

口腔科执业医师、主治医师各1名。薪资面议 具有相关工作经验，良好的服务意识和沟通协调能力。 [详情>>]

持有主管护师证,具备相关岗位工作经验。 [详情>>]

主治医师或主治以上1人。 有相关工作经验优先，具体面议。 [详情>>]

执业医师、主治医师，有相关工作经验优先，具体面议。 [详情>>]

任职要求： 1、女，20-35岁，中专学历以上，持有护士或护师执业资格证，有消毒员证优先考虑。 2、静脉注射熟练。 3、形象良好，有服务热诚，能吃苦。 工作职责： 1、协助医生或者在医生指导下独立操作功能科设备仪器；进行体检过程中的解释宣教工作，同时积极参加业务学习，提高业务水平；严格遵守各项规章制度及操作规范要求，保证服务质量，同时保持体检接待环境的整洁、舒适，不断提高客户满意度。 2、做好功能科设备仪器定期维保制度，登记设备仪器工作状态，并在厂家指导下定期进行设备维护保养工作；负责电脑、读卡器、打印设备的检查、保养、维护、保管工作，确保电脑、读卡器、打印设备的完好和备用状态。 3、根据体检中心需要完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、中专及以上学历，护理或者医疗相关专业。 2、一年以上相关工作经验，具有临床护理工作经验者优先。 3、职称/资格证：护士执业证、护士资格证、护士职称证。 4、具有临床经验，熟悉科室体检流程与科室设备的使用知识；通晓具体科室体检名词释义，并能进行宣教。 5、具备良好的职业道德素质和团队合作精神；工作作风严谨，认真细致，责任心强；具备良好的沟通能力与亲和力。 [详情>>]

1、在体检中心主任的领导下，服从工作安排，根据体检计划，认真完成体检任务。遇到疑难问题，及时向主任汇报。 2、体检中严格执行操作规范、按照流程进行，确保体检质量和体检结果的准确性，做到不漏项、不漏诊、不误诊；认真填写体检表，记录要完整，书写要规范，输入要准确，负责本科的体检小结，做出本科的检查结论及建议，并在体检医师签字处签署全名；根据客户要求如放弃体检项目，做到客户知情，本人签字确认；在体检过程中，执行保护性医疗制度，尊重受检客人的隐私权；在妇科检查前做到身份确认，如未婚女性要求检查，必须签署知情同意书。 3、体检中遇到疑难病例或者特殊情况，请示上级医师或与相关科室医师、总检医师，必要时提出会诊，共同讨论得出正确结论；发现重大阳性结果，做好书面登记，及时报告客服医师，由客服医师通知受检者尽快复查或进一步检查；严防医疗差错与事故的发生，一旦有医疗事件发生时，本科医师应做好应急处置，立即报告主任，妥善保存相关资料。 4、体检过程中及受检者接收体检报告后，对受检者提供相关医疗咨询，执行保护性医疗制度，尊重受检者隐私。 5、根据公司需要完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，医学影像与放射治疗等专业。 2、三年以上相关专业工作经验。 3、职称/资格证书：医生执业证、医生资格证、医师以上职称证。 4、具有临床经验，或除所属本科室专业外，熟悉或兼顾其他科室专业技能；一定的医学影像与放射治疗知识与技能；熟练的办公设备及体检系统操作技能。 5、具备良好的客户沟通能力，客户导向的服务意识。 [详情>>]

1、在总检中心主任的领导下，负责完成受检者体检资料的汇总、全面分析，做到36小时出具健康体检报告；遇到疑难问题，及时向体检中心主任汇报；严格按照操作流程，确保体检质量和体检报告的准确性与统一性，做到不漏诊、不误诊；及时做好积压报告的清理工作，对于外送延期和差错修改报告做好对接、出具、登记工作。 2、发现医疗质量问题，负责与相关科室医师沟通，必要时组织会诊，确保体检报告的正确性；保持与客服医师之间沟通，发现重大阳性，传染性疾病共同确认，由客服医师通知受检者尽快复查或进一步检查，并做好登记；协助体检中心主任，完成各科医师提出的疑难病案与特殊病例的解答与指导工作。 3、加强业务学习，不断提高体检报告的质量，对常见病、多发病提供较全面的健康指导，做好健康评估工作，不断补充新的医学知识和建议，完善体检报告医术用语；有条件的情况下，总检医师每年应积极参加本地区健康体检质控中心举办的培训班。 4、负责指导急救工作，保证“抢救应急预案”的落实。 5、根据公司需要完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，医学相关专业。 2、二甲以上医院十年以上临床工作经验。 3、职称/资格证：医生执业证、资格证、副主任以上内、外科职称证，并完成变更注册。 4、具有临床经验，具有内外科知识与技能，具有全科健康管理知识，对疑难杂症有综合诊断能力。 5、具有亲和力，较强服务意识，高度责任心；具有较强沟通能力及学习能力。 [详情>>]

1、负责云呼叫系统平台，客诉管理Saas平台的建设与功能更新，以及两套平台在集团相关职能部门的各分公司的推广，培训，运营支持，管理工作； 2、负责全国客诉管理体系建设与运营工作，具体工作不限于客诉管理体系的搭建，维护，更新，客诉管理机制在分公司的推广和落地，参与省级和分公司的客诉体系的监督与考核； 3、负责客户投诉数据的分析和挖掘，配合业务端开展客户投诉行为分析，从而提升服务品质和业务持续率； 4、负责建立第三方增值服务体系及客服运营工作，以及客户满意度调查，客户检后回访外呼业务等； 5、三年以上客服工作经验具备寿险公司总部客服管理经验更佳；具有一定的管理能力，能协助上级领导执行部门目标，协同管理各分公司客服负责人，达成集团客服对分公司的管控职能； 6、熟悉掌握客诉管理体系，话务系统，能熟练准确使用电脑操作系统； 7、较强的协调，沟通和应变，逻辑思维能力，能较好的与内部职能部门和分公司及外部系统供应商沟通协调，能够应付一定程度的出差。 8、完成领导交给的其他任务 工作时间：周二至周日上午7:30-12:00下午13:30-16:00 [详情>>]

1、根据部门下达的销售任务，制定本区域的销售工作规划；负责销售指标的分解，并将年度、季度、月度的销售任务指标下达至直接下级；根据下达的各项销售指标，监控销售过程，修正销售计划，配置相应资源，达成销售任务。 2、参与部门销售管理制度、流程的制定。 3、负责管理部门的人力规划，并对拟配置人员进行考核选拔以及对下属工作目标的制定及培训，指导其工作任务的达成绩效考核和奖惩；负责审核直接下级工作计划，指导监督执行；根据业务需要，规划员工核心能力，组织实施发展计划，拟定相关考核、奖励制度，确保有效激励，提升团队整体能力。 4、负责组织建立完善市场细分的客户服务休系，规范客户档案管理，并负责公司重点客户的管理。 5、根据公司费用预算的要求制定本部门的预算费用，并对费用实际情况根据预算进行控制。 6、根据公司需要完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，管理、市场营销或医药相关专业。 2、五年销售管理工作经验，两年体检机构同岗工作经历。 3、熟悉销售管理、市场营销、财务管理、政策法规解读、健康管理等方面知识。 4、具备一定的项目管理能力、组织协调能力、结果导向、沟通能力、团队协作能力、行业认知能力。 [详情>>]

1）持有技士或技师证 2）持有CT或MR证 3）有相关工作经验优先，薪资具体面议。 [详情>>]

任职条件： 医学相关专业，副主任医师以上职称，40-60岁，亲和力佳，沟通、组织协调能力强； 职位描述： 1.在机构总经理的领导下，负责体检机构的全面管理工作，包括医疗、护理、预防、教学、接待、科研、质量、服务等各项管理工作。 2.制定体检机构的长期发展规划，保证体检机构又好又快发展。 3.抓好业务建设，制定年度和每月工作计划，认真组织实施，落实督促检查，保证圆满完成体检任务，满足不同层次人员的体检需求。 4.建立健全各项规章制度，实行全面质量管理，抓好监管和落实，保证体检质量。 5.负责领导、组织、安排、监管客户体检工作顺利开展。 6.定期召开医务人员会议，协调各科关系，督促检查医务人员贯彻各项规章制度、医护常规技术操作规程。及时有效整顿秩序，改进医疗作风，改善服务态度，简化各种手续。有责任提出各项改进建议以方便客户体检，以提高医疗护理质量，防止差错事故。 7.制定体检从业人员培养目标和培训计划，开展在职教育和岗位培训等工作。 8.负责组织管理体检机构卫生宣教、清洁卫生、消毒隔离等工作。 9.制定有效的考核与激励机制，充分调动员工的主动性和积极性。 10.及时处理医疗纠纷和投诉，有效应对重大事件和突发事件。 11.保持与销售部的及时沟通，对每单业务及时登记，做好统计核算工作，以确保公司营业款项的收取无误。 12.加强成本核算，充分利用资源，强化经营管理。 [详情>>]

工作职责： 1、各级检验人员应服从公司和检验中心主任的领导，遵守各项规章制度，严格按检验技术操作规程进行规范化操作；定期检查试剂，核对试剂型号和生产日期和有效期，校正仪器，保证检验质量，防止差错、事故的发生。 2、做好检验标本交接的查对和登记制度，对不能立即检验的标本，应妥善保管，防止污染、变质；对外送标本要严格执行外送标本管理制度，详细记录标本名称、数量、检验项目及送检人和接收人姓名，并做好回传标本的登记和准确录入。 3、检验结果要认真核对，逐项填写，字迹清楚；电脑录入应准确无误，对检验结果有疑问的标本要及时核实；异常结果需要2次复查确认，明确重大阳性结果，应及时上报科主任与通知客服医生，并做好登记。 4、实验室应保持清洁、整齐、卫生，实验仪器和用具使用后应及时清洗，特殊标本要按照规定予以保存；注意生物安全，做好个人防护，对有传染性的标本和医疗废弃物不要随便乱放，一定要放入污物袋或污物桶内，由专人处理，防止污染。 5、掌握仪器设备的一般原理、性能和使用技术，认真操作，定期维护保养，并做好记录，保证仪器的正常运行，发现问题及时上报。 6、根据公司需要完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，医学检验等相关专业。 2、三年以上医学检验所实验室工作经验。 3、职称/资格证：主管检验师证。 4、具有临床经验，或除所属本科室专业外，熟悉或兼顾其他科室专业技能；一定的临床医学检验技术知识与技能；熟练的办公设备及体检系统操作技能。 5、具备良好的客户沟通能力，客户导向的服务意识。 [详情>>]

工作职责： 1、通过多种渠道进行产品销售及推广，与销售团队合作完成各项销售指标； 2、准确判断客户需求和购买意向，掌握客户跟进流程，控制出单时间； 3、开发、维护新老客户，建立和维护客户档案，持续完善客户数据库； 4、为客户提供专业的产品咨询和优质的售后服务，提高客户满意度。 任职资格： 1、学习能力强，具有较强的沟通、协调能力和组织策划能力； 2、强烈的团队意识、客户服务意识； 3、有销售经验优先考虑。 [详情>>]

1）持有中级证或中级以上,可注册 2）有相关工作经验，薪资具体面议。 [详情>>]

医学相关专业，副主任医师以上职称，40-60岁，亲和力佳，沟通、组织协调能力强； 职位描述： 1.在机构总经理的领导下，负责体检机构的全面管理工作，包括医疗、护理、预防、教学、接待、科研、质量、服务等各项管理工作。 2.制定体检机构的长期发展规划，保证体检机构又好又快发展。 3.抓好业务建设，制定年度和每月工作计划，认真组织实施，落实督促检查，保证圆满完成体检任务，满足不同层次人员的体检需求。 4.建立健全各项规章制度，实行全面质量管理，抓好监管和落实，保证体检质量。 5.负责领导、组织、安排、监管客户体检工作顺利开展。 6.定期召开医务人员会议，协调各科关系，督促检查医务人员贯彻各项规章制度、医护常规技术操作规程。及时有效整顿秩序，改进医疗作风，改善服务态度，简化各种手续。有责任提出各项改进建议以方便客户体检，以提高医疗护理质量，防止差错事故。 7.制定体检从业人员培养目标和培训计划，开展在职教育和岗位培训等工作。 8.负责组织管理体检机构卫生宣教、清洁卫生、消毒隔离等工作。 9.制定有效的考核与激励机制，充分调动员工的主动性和积极性。 10.及时处理医疗纠纷和投诉，有效应对重大事件和突发事件。 11.保持与销售部的及时沟通，对每单业务及时登记，做好统计核算工作，以确保公司营业款项的收取无误。 12.加强成本核算，充分利用资源，强化经营管理。 13、制订体检中心的工作计划并组织实施，配合36小时出具体检报告，保质保量地完成任务；发现重大阳性结果，及时上报总检医师和客服医师。 [详情>>]

1、在体检中心主任的领导下，服从工作安排，根据体检计划，认真完成体检任务。遇到疑难问题，及时向主任汇报。 2、体检中严格执行操作规范、按照流程进行，确保体检质量和体检结果的准确性，做到不漏项、不漏诊、不误诊；认真填写体检表，记录要完整，书写要规范，输入要准确，负责本科的体检小结，做出本科的检查结论及建议，并在体检医师签字处签署全名；根据客户要求如放弃体检项目，做到客户知情，本人签字确认；在体检过程中，执行保护性医疗制度，尊重受检客人的隐私权；在妇科检查前做到身份确认，如未婚女性要求检查，必须签署知情同意书。 3、体检中遇到疑难病例或者特殊情况，请示上级医师或与相关科室医师、总检医师，必要时提出会诊，共同讨论得出正确结论；发现重大阳性结果，做好书面登记，及时报告客服医师，由客服医师通知受检者尽快复查或进一步检查；严防医疗差错与事故的发生，一旦有医疗事件发生时，本科医师应做好应急处置，立即报告主任，妥善保存相关资料。 4、体检过程中及受检者接收体检报告后，对受检者提供相关医疗咨询，执行保护性医疗制度，尊重受检者隐私。 5、根据公司需要完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，医学专业。 2、三年以上相关专业工作经验。 3、职称/资格证：医生执业证、医生资格证、医师以上职称证 4、专业知识/技能：具有外科临床经验，或除所属本科室专业外，熟悉或兼顾其他科室专业技能；一定的外科急救知识与技能；熟练的办公设备及体检系统操作技能。 5、具备良好的客户沟通能力，客户导向的服务意识。 [详情>>]

持有CT、MRI医师上岗证 副主任医师,有相关工作经验，薪资具体面议。 [详情>>]

1、各级检验人员应服从公司和检验中心主任的领导，遵守各项规章制度，严格按检验技术操作规程进行规范化操作；定期检查试剂，核对试剂型号和生产日期和有效期，校正仪器，保证检验质量，防止差错、事故的发生。 2、做好检验标本交接的查对和登记制度，对不能立即检验的标本，应妥善保管，防止污染、变质；对外送标本要严格执行外送标本管理制度，详细记录标本名称、数量、检验项目及送检人和接收人姓名，并做好回传标本的登记和准确录入。 3、检验结果要认真核对，逐项填写，字迹清楚；电脑录入应准确无误，对检验结果有疑问的标本要及时核实；异常结果需要2次复查确认，明确重大阳性结果，应及时上报科主任与通知客服医生，并做好登记。 4、实验室应保持清洁、整齐、卫生，实验仪器和用具使用后应及时清洗，特殊标本要按照规定予以保存；注意生物安全，做好个人防护，对有传染性的标本和医疗废弃物不要随便乱放，一定要放入污物袋或污物桶内，由专人处理，防止污染。 5、掌握仪器设备的一般原理、性能和使用技术，认真操作，定期维护保养，并做好记录，保证仪器的正常运行，发现问题及时上报。 6、根据公司需要完成领导交办的其他工作。任职资格： 1、大专及以上学历，医学检验等相关专业。 2、三年以上医学检验所实验室工作经验。 3、具有临床经验，或除所属本科室专业外，熟悉或兼顾其他科室专业技能；一定的临床医学检验技术知识与技能；熟练的办公设备及体检系统操作技能。 4、具备良好的客户沟通能力，客户导向的服务意识。 [详情>>]